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綿陽燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司

下屬綿陽能投置業(yè)有限公司

招聘土建工程師的公告

綿陽燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司創(chuàng)立于1954年，1985年從煤炭公司轉(zhuǎn)型進(jìn)入城市管道天然氣領(lǐng)域，現(xiàn)已形成以天然氣設(shè)計(jì)、安裝、銷售、服務(wù)為主，酒店經(jīng)營、市政工程建設(shè)、物業(yè)服務(wù)、暖通業(yè)務(wù)等為輔的綜合性國有集團(tuán)公司，承擔(dān)著綿陽市轄區(qū)近50萬用戶、北川新縣城的管道燃?xì)夤?yīng)。

綿陽能投置業(yè)有限公司是綿陽燃?xì)饧瘓F(tuán)下屬企業(yè)。主營業(yè)務(wù)為房地產(chǎn)開發(fā)、土地整理、商業(yè)運(yùn)營、工程建設(shè)活動等。

因工作需要，綿陽能投置業(yè)有限公司需面向社會公開招聘土建工程師?，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位及名額

能投公司    土建工程師    1名

二、崗位職責(zé)和任職條件

（一）崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)土建工程項(xiàng)目的日常管理以及組織協(xié)調(diào)工作，編制施工進(jìn)度計(jì)劃，審查工程施工組織設(shè)計(jì)，控制現(xiàn)場施工進(jìn)度，確保進(jìn)度計(jì)劃的完成；

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目施工質(zhì)量，參與施工現(xiàn)場安全檢查、隱蔽驗(yàn)收、材料設(shè)備進(jìn)場查驗(yàn)等工作；

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目成本管控，確保目標(biāo)成本的實(shí)現(xiàn)；

4、參與現(xiàn)場圖紙會審及技術(shù)交底工作，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位解決施工過程中出現(xiàn)的各類技術(shù)問題，參與技術(shù)方案的審核；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理工作，負(fù)責(zé)安全方案的審核，參與現(xiàn)場安全管理及安全交底工作；

6、負(fù)責(zé)招標(biāo)文件、施工合同的編制，監(jiān)督施工合同履約情況，協(xié)調(diào)解決合同實(shí)施過程中產(chǎn)生的糾紛、索賠等事宜；

7、負(fù)責(zé)參加每周的工程例會，對監(jiān)理工程師進(jìn)行有效管理，審查監(jiān)理工程師的會議記錄、工程管理報(bào)告和其他文件資料，配合其他專業(yè)工程師的現(xiàn)場工作，完成土建工程施工日志的記錄；

8、協(xié)調(diào)政府職能部門，協(xié)調(diào)外部相關(guān)單位，完成項(xiàng)目開發(fā)過程中的驗(yàn)收，檢查，測繪等相關(guān)工作，并負(fù)責(zé)牽頭取得相應(yīng)報(bào)告。

（二）任職條件

1、具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)和心理素質(zhì)；

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑工程類相關(guān)專業(yè)；

3、具有二級建造師及以上，中級工程師資格，從事施工管理工作3年以上經(jīng)歷，有開發(fā)企業(yè)全周期項(xiàng)目管理從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

4、熟練掌握各種軟件：CAD、天正、3DMAX等，工作責(zé)任心強(qiáng)，履職記錄良好，具有較強(qiáng)的計(jì)劃、溝通、組織協(xié)調(diào)能力。

三、薪酬福利

薪酬福利按照綿陽能投置業(yè)有限公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并繳納五險(xiǎn)一金，享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等。

四、招聘程序

1、報(bào)名及資格審查

應(yīng)聘人員通過智聯(lián)招聘、四川公共招聘網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，或?qū)€(gè)人簡歷、資格證書等文件發(fā)送至公司郵箱：myrqrlzyb@163.com。公司將按照報(bào)名條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查。

2、招聘考核

根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時(shí)電話方式通知進(jìn)入招聘考核環(huán)節(jié)的人員，未進(jìn)考核環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。

3、公示考核成績

招聘考核結(jié)束后，在公司網(wǎng)站及市國資委官網(wǎng)上公示考核綜合成績，僅公示綜合成績在60分及以上的人員，其余人員則不予公示。

4、組織體檢

公示期滿后，公司按總成績由高到低等額通知人員進(jìn)行體檢。

5、擬聘人員信息公示

公司根據(jù)管理權(quán)限研究決定擬聘人員，并在公司網(wǎng)站及市國資委官網(wǎng)上公示擬聘人員的基本信息。包括姓名、性別、年齡、學(xué)歷、學(xué)位、主要工作經(jīng)歷和取得資格、技能證書等情況。

6、入職

公示期滿后，公司以書面方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

7、特別聲明

應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

五、報(bào)名時(shí)間

長期有效（直至招聘到合適人員為止）    

六、監(jiān)督投訴渠道

公司紀(jì)檢監(jiān)察部門電話：0816-2362908

綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線：0816-2224919

特此公告

2022年11月23日