下屬萬(wàn)家聯(lián)公司在集團(tuán)內(nèi)部競(jìng)聘中層管理人員的公告
綿陽(yáng)燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司
下屬萬(wàn)家聯(lián)公司在集團(tuán)內(nèi)部競(jìng)聘中層管理人員的公告
綿陽(yáng)燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司下屬綿陽(yáng)綿燃萬(wàn)家聯(lián)科技有限公司，因工作需要，將在全集團(tuán)范圍內(nèi)競(jìng)聘綜合部經(jīng)理1名，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、崗位名稱(chēng)及名額
崗位名稱(chēng)：綜合部經(jīng)理
名額：1名
二、基本條件
（一）具備大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
（二）初次任職的，原則上年齡不超過(guò)35周歲；能力特別突出、原在集團(tuán)內(nèi)部擔(dān)任過(guò)基層管理人員的年齡可適當(dāng)放寬；
（三）具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策；
（四）有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、組織、協(xié)調(diào)、管理和創(chuàng)新能力，具備所聘崗位的業(yè)務(wù)知識(shí)；具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
（五）具有良好的個(gè)人品行，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)；
（六）身體健康，無(wú)職業(yè)病和不良嗜好；
（七）本人同意變更勞動(dòng)合同關(guān)系重新與萬(wàn)家聯(lián)公司簽訂勞動(dòng)合同，參與公司混和制改革。
三、基本資格
（一）管理類(lèi)、財(cái)經(jīng)類(lèi)、中文類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
（二）中共黨員，具有辦公室行政相關(guān)工作5年及以上經(jīng)歷；
（三）熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的文字功底及溝通、協(xié)調(diào)能力。
四、職位描述
全面負(fù)責(zé)公司組織管控、文秘工作、行政事務(wù)、人事勞資、后勤管理、安全管理、采購(gòu)及倉(cāng)儲(chǔ)管理、信訪(fǎng)維穩(wěn)、信息宣傳、法律事務(wù)、資質(zhì)及證照管理、黨群工作業(yè)務(wù)等。
五、薪酬待遇
按綿燃萬(wàn)家聯(lián)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、競(jìng)聘流程
（一）資格審查
工作小組對(duì)各崗位報(bào)名人員的資格進(jìn)行審查后，通知應(yīng)聘人員參與競(jìng)聘。
（二）競(jìng)聘考核：筆試、面試綜合測(cè)試。
1.筆試、面試綜合得分按百分值，其中：筆試占比50%，面試占比50%。工作小組各成員對(duì)競(jìng)聘者的筆試、面試按綜合得分100分打分后，并按下述權(quán)重（組長(zhǎng)權(quán)重50%;總經(jīng)理權(quán)重25%；副總經(jīng)理15%；監(jiān)事10%）折算計(jì)入應(yīng)聘者得分。
2.筆試（100分）：按公司工作小組印發(fā)的試題進(jìn)行答卷，筆試成績(jī)低于60分，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
3.面試（100分）：競(jìng)聘者發(fā)表5-10分鐘的演講，內(nèi)容包括個(gè)人介紹、對(duì)應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)理解、本人優(yōu)勢(shì)及未來(lái)工作打算等；工作小組提問(wèn)，競(jìng)聘者答辯。
4.若競(jìng)聘崗位只有1人報(bào)名，其綜合測(cè)試分不得低于80分，方可列為考察對(duì)象。
（三）競(jìng)聘過(guò)程公示
競(jìng)聘考核結(jié)束后，進(jìn)行考察公示。
（四）組織考察
1.工作小組根據(jù)競(jìng)聘者綜合測(cè)試情況，形成綜合測(cè)試意見(jiàn)，公司股東會(huì)集體研究確定考察對(duì)象。
2.通過(guò)考察、核查檔案后形成考察報(bào)告。
（五）考察公示
考察結(jié)束后，在公司內(nèi)部進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日（從公示的第二個(gè)工作日起算）。
（六）任用及任前公示
召開(kāi)公司股東會(huì)會(huì)議，集體研究確定任職人選。并在公司網(wǎng)站及市國(guó)資委官網(wǎng)上進(jìn)行任前公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日（從公示的第二個(gè)工作日起計(jì)算）。
（七）入職
公示結(jié)束后，履行相關(guān)入職程序。
七、報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間：2022年10月18日至2022年10月25日。
報(bào)名方式：有競(jìng)聘意愿的人員填寫(xiě)報(bào)名表，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表電子文檔發(fā)送至指定郵箱：444547902@qq.com，聯(lián)系人：董曉梅。
附件：
競(jìng)聘報(bào)名表.docx
綿陽(yáng)綿燃萬(wàn)家聯(lián)科技有限公司
2022年10月18日
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